Dans
une PME, il n’y a pas à proprement
parler une direction financière, il s’agit plutôt d’un comptable, avec un
expert comptable. Plus l’entreprise est importante, plus l’équipe s’étoffe.
Mais les rôles fondamentaux restent identiques : être les yeux, le
thermomètre, et le système d’alerte de l’entreprise.
LES
YEUX : Il ne s’agit pas d’espionner ce que fait le personnel, mais
d’enregistrer toutes les opérations sur le plan comptable et financier. Cet
enregistrement n’est pas fait pour faire les déclarations fiscales, même si
cela sert également à cela. Il est fait pour que l’entreprise sache très
exactement où elle se trouve. Ce sont les comptabilités générale et analytique
qui constituent la base.
Quand on connaît son point de départ, il est beaucoup plus
facile de tracer sa route. Une comptabilité bien tenue permet à tout moment de
connaître son niveau de cash, si l’entreprise réalise des bénéfices ou des
pertes.
LE
THERMOMETRE : Savoir où on est, c’est bien, mais savoir comment on se
situe c’est mieux. La direction financière a pour vocation de fournir une
information rapide sur la situation de l’entreprise par rapport à ses
objectifs. Elle le fait au travers de plusieurs instruments :
- Les budgets : ils sont établis tous les ans et
revus au cours de l’année. Ils permettent de se fixer des objectifs pour
l’année suivante et d’en déterminer les moyens et les résultats escomptés
- Le tableau de bord : A partir de la
comptabilité et d’autres outils de mesures, il permet d’indiquer très vite
où se situe l’entreprise et comment cela se compare avec les budgets
- Les prévisions de trésorerie : elles
permettent de prévoir sur les semaines à venir le niveau de cash de
l’entreprise et de prendre les mesures pour éviter le « cRash »,
en trouvant des solutions (accélérer la relance client, négocier avec les
fournisseurs, avec sa banque…) qui permettront de passer le cap.
- …
LE
SYSTEME D’ALERTE : la direction financière constitue ce système d’alerte.
En effet elle permet tout à la fois à l’entreprise de se situer sur le plan du
cash et du résultat, de définir ses objectifs et ses moyens, de comparer le
réel à l’ambition. Elle constitue l’outil de surveillance de l’entreprise, et
lui permet de s’étalonner par rapport aux autres entreprises de son secteur
économique.
Quelque
soit la taille de votre entreprise, quelque soit le nom que vous donnez à ce
service (direction financière, comptable, expert comptable), aucun être ne
survit longtemps sans un système nerveux central (son système d’informations).
Ce n’est pas parce que votre entreprise est petite que vous ne devez pas créer
ce système, qui devra bien entendu être adapté à la taille de votre entreprise.
En tant que dirigeant vous devez être moteur dans sa mise en place. N’hésitez
pas à utiliser des conseils. Vos experts comptables peuvent vous aider, mais
pensez également aux Directeurs Financiers qui exercent en freelance et en
temps partagé. Ils connaissent très bien le monde de l’entreprise et ses
besoins.
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