De l'intérêt des vacances

Nous les dirigeants de TPE ou de PME travaillons toute l’année en essayant de développer au maximum nos activités. Toute l’année nous sommes immergés dans notre travail, car même quand nous ne sommes pas dans l’entreprise, elle occupe notre esprit. Il est temps pour nous de déconnecter et de prendre des vrais vacances. Voyons pourquoi ?

Tout d’abord notre corps le demande. Même si nous sommes en bonne santé, il est bon de prendre soin de lui pendant quelques semaines, de se remettre à l’écouter, à le respecter. Cela va nous permettre de recharger les batteries. Nous pourrons également nous occuper plus de notre entourage. Celui qui nous supporte toute l’année. Il n’y a rien de tel de s’occuper des autres pour oublier ses propres problèmes. 

Ensuite, les vacances est un excellent moyen de prendre de la distance. Il ne s’agit pas de partir loin sur le plan géographique. Il est question de se détacher de son entreprise, de s’éloigner des problèmes quotidiens. C’est très difficile pendant tout le courant de l’année. Pourtant c’est essentiel. Quand on a le nez sur un problème en permanence,  il devient envahissant, au point qu’il n’est plus possible de prendre de la hauteur pour le considérer sous d’autres angles. Les vacances vous permettent de vous en détacher. Ne vous inquiétez pas il n’aura pas disparu, et vous le retrouverez à votre retour. Mais vous pourrez l’aborder sous un autre éclairage beaucoup plus facilement, et peut-être même que vous trouverez des solutions. En tout cas c’est ce que je vous souhaite. 

N’oubliez pas également que « les cimetières sont remplis de gens indispensables ». Partir en vacances vous oblige à organiser votre entreprise de telle sorte qu’elle puisse tourner sans vous. Cela vous force à déléguer et à faire confiance. C’est l’occasion de créer l’esprit d’équipe et de développer les compétences de vos salariés. N’oubliez pas que même si vous êtes le plus brillant des hommes (ou des femmes bien sûr), vous serez d’autant plus fort que vous avez une équipe qui travaille avec vous sur un projet partagé. Vous partez en vacances, montrez leur que vous avez confiance en eux, en vous détachant de l’entreprise et en faisant un vrai break. 

Les vacances c’est indispensable tant pour vous que pour votre entreprise.

Comme les autres, il est temps pour moi de faire mes valises et de vous donner rendez vous dans 3 semaines 

Bonnes vacances !!! 

 

Michel Pivot (30 juillet 2013)